Muslih, M., and M. D. Pratama. “Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai”. Inovatif: Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, Bisnis Digital Dan Kewirausahaan, vol. 1, no. 1, Dec. 2021, pp. 16-28, doi:10.55983/inov.v1i1.8.